Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Интернет-приемная

Данные на 3 октября 2022

На "Лермонтовском ГОКе" продолжается задержка выплаты заработной платы - 18 дней за вторую половину августа и 3 дня за первую половину сентября.

В Уссурийском социально-реабилитационном центре для несовершеннолетних закрыли спецотделение социальной адаптации для употребляющих наркотические и психотропные вещества. В результате 12 сотрудников попали под сокращение.

В Федерацию профсоюзов Приморского края поступили сведения о трех смертях и одном тяжелом несчастном случае на производстве.

Без признаков жизни был обнаружен на рабочем месте 3-й механик рыбодобывающей компании "Морской бриз".

37-летний стропальщик предприятия ИП Куринной А.М. получил смертельную травму во время погрузочных работ.

31-летний матрос первого класса компании "ИНТРАРОС" пропал без вести, предположительно - оказался за бортом.

53-летний оператор котельной Находкинского филиала КГУП "Примтеплоэнерго" во время проверки оборудования котельной получил тяжелую травму голени.

...

Задача номер один для профсоюзов Приморья – борьба за повышение зарплаты и выполнение всех соглашений с социальными партнерами.

Владимир Исаков
Председатель Федерации профсоюзов Приморского края
Главные события профсоюзов Приморья 2016-2020
"Мы всегда на подмоге", - Анатолий Колобков

Когда говорят о мощи Тихоокеанского флота и доблести военных моряков, нередко в тени остаются служащие вспомогательного флота. Те, кто обеспечивает работу ТОФ. Их вклад в боеспособность флота крайне важен. И профактивист 696-го отряда судов обеспечения ТОФ, капитан килекторного судна "КИЛ-927" Анатолий Колобков - один из них.

С детства Анатолий Евгеньевич зачитывался книгами о морских путешествиях, пиратах.

Виктор Пинский возглавил комиссию Парламентского Собрания Союза Беларуси и России по законодательству и Регламенту
Решение об этом приняла 62-я сессия Парламентского Собрания Союза Беларуси и России, которая состоялась 20 июня в Минске (Республика Беларусь)

Интернет-приемная

Вопрос

16.04.2011 03:37

К сожалению, создание профсоюза у нас на работе не возможно. Но есть желающие вступить в профсоюз, который будет защищать наши права. Подскажите как поступить, возможно вступление в профсоюз не относящийся к нашей работе?
Ирина Анатольевна.

18.11.2011 00:22

Вообще работник вступает не в профсоюзную организацию, а в один из общероссийских профсоюзов, который ведёт свою деятельность по отраслевому принципу через свои первичные профсоюзные организации. Например, человек вступил в «Профсоюз работников связи», и состоит на учёте в первичной профсоюзной организации «Приморского филиала ОАО «Дальсвязь».

Правом вести переговоры с работодателем по широкому кругу вопросов наделены именно первичные профсоюзные организации, созданные у данного работодателя. Если человек вступил в какой-то профсоюз, и какая-то профсоюзная организация согласилась поставить его на свой учёт, и, более того, согласилась человеку помогать, то эта профсоюзная организация просто будет представителем человека

Представитель имеет такие же права, как и сам работник.

Выдвигать требования работодателю по вопросам, касающимся большого количества работников (о повышении заработной платы, о заключении коллективного договора) этот представитель не вправе.

Поэтому, отвечая на поставленный Вами вопрос ответим так:

«Можете. Но в этом нет смысла. Будет лучше найти ещё двух единомышленников и создать первичную профсоюзную организацию, встав на учёт в соответствующую вашей отрасли краевую организацию одного из общероссийских профсоюзов. Мы можем Вам в этом помочь».