Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Интернет-приемная

Данные на 26 апреля 2021

Впервые с июля 2019 года в Федерацию профсоюзов Приморского края на прошедшей неделе не поступили сведения о смертях или тяжелых несчастных случаях на рабочих местах.

Отметим, что в Приморье на этой неделе завершается месячник по охране труда. Только в апреле в Учебно-методическом центре профсоюзов подготовку прошли более 230 работников приморских предприятий.

Также, по сообщению Министерства труда и социальной политики Приморского края, на 1 апреля 2021 года задолженности по заработной плате из краевого и местных бюджетов нет.

Данные предоставлены членскими организациями ФППК.

Подробно о ситуации на рынке труда Приморья смотрите в таблице.

Задача номер один для профсоюзов Приморья – борьба за повышение зарплаты и выполнение всех соглашений с социальными партнерами.

Владимир Исаков
Председатель Федерации профсоюзов Приморского края
Главные события профсоюзов Приморья 2016-2020
Павел Симаков: "Тормозить в нашем деле нельзя"

Появление первого советского экскаватора «Ковровец» 21 апреля 1931 года стало стартом развития новой отрасли отечественного машиностроения и  поводом для профессионального праздника - Дня экскаваторщика. Один из представителей профессии в Приморье - машинист экскаватора находкинской  строительной компании «Комплекс» Павел Симаков.

В профессию он пришел по стопам отца, который работает в "Комплексе" уже 34 года.

- Он часто в детстве катал меня на "КамАЗе", и я еще мальчишкой грезил стать водителем большой грузовой машины.

Интернет-приемная

Вопрос

16.04.2011 01:56

Здравствуйте,необходимо ли новому вновь избранному председателю ППО заключать трудовой договор с гл.бухгалтером, если гл.бух. работает 15 лет и не имеет ни трудового договора, ни приказа о приеме, а только протокол конференции об утверждении в должности, хотя гл.бух не выборный, а наемный?

Нужен ли трудовой договор самому председателю, и кто его должен заключать?

18.11.2011 00:22

1. Вновь избранному председателю нет необходимости заключать трудовой договор с бухгалтером, с которым фактически возникли трудовые отношения много лет назад. Но при желании и для порядка это можно сделать. Работодателем для бухгалтера является не председатель, а первичная профсоюзная организация в лице председателя. При смене председателя работодатель для бухгалтера остаётся прежним.

2. Между председателем первичной профсоюзной организации и первичной профсоюзной организацией в обязательном порядке должен быть заключен срочный трудовой договор на период избрания председателя (абзац 10 ст. 59 Трудового кодекса РФ). Срок, на который избран председатель, определяется Уставом Вашего профсоюза (обычно 5 лет). Если выборы досрочные и профсоюзный комитет не переизбирался, то срок полномочий должен быть на оставшийся срок полномочий профкома.

Все вопросы, связанные с заключением договора описаны в Уставе Вашего профсоюза или в типовом положении "О первичной профсоюзной организации".

В некоторых профсоюзах это вопрос может регулироваться Положением "О проведении отчётов и выборов в организациях профсоюза". Этот документ обычно "от" и "до" описывает порядок подготовки к конференции, её проведения и подготовки итоговых документов, в том числе и трудовых договоров председателем.

В разных профсоюзах разные требования указанных выше документов по вопросу подготовки и подписания срочного трудового договора.

Лицо, которое подписывает договор, также указано в уставе или Положении "О проведении отчётов и выборов в организациях профсоюза".

Например, в Росхимпрофсоюзе с избранным председателем первички (от её имени и по её поручению) срочный трудовой договор подписывает председатель территориальной организации профсоюза.