Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения о трех смертях на рабочих местах. Все они оказались похожими, все умершие – мужчины.

64-летнего машиниста бульдозера 6-го разряда "Уссурийского предприятия тепловых сетей" обнаружили рядом с кабиной спецтехники без признаков жизни.

39-летний слесарь-ремонтник Спасского филиала компании "Примтеплоэнерго" был найден мертвым - предположительно, скончался от сердечной недостаточности.

Также без признаков жизни в своей каюте был обнаружен 50-летний второй механик компании "Транс Винд Флот".

Представители профсоюзов Приморья участвуют в расследовании этих происшествий.

Данные предоставлены членскими организациями ФППК.

Подробно о ситуации на рынке труда Приморья смотрите в таблице.

Задача номер один для профсоюзов Приморья – борьба за повышение зарплаты и выполнение всех соглашений с социальными партнерами.

Владимир Исаков
Председатель Федерации профсоюзов Приморского края
«Если ты не в профсоюзе – ты не с коллективом», - Екатерина Кухарь

Врач-диетолог Екатерина Кухарь в профессии 42 года. И все это время она трудится в ФКУЗ «Санаторий «Приморье» МВД России, куда  пришла сразу после института.  При этом 19 лет она еще и возглавляла профорганизацию санатория.

Новости

Первый вице-губернатор Александр Костенко обратился к руководителям предприятий ЖКХ


22 Июл 2013

«Существенное влияние на ход реформирования жилищно-коммунального хозяйства края, - заострил внимание работодателей в своем письме Александр Костенко, - оказывает состояние социально-трудовых отношений на предприятиях отрасли, определяемых уровнем взаимодействия администрации муниципального образования, работодателей и профсоюзных организаций».

Обращение стало итогом встречи делегации Приморского краевого профсоюза работников жизнеобеспечения с первым вице-губернатором, на которой обсуждались проблемы отрасли. Лидеры профсоюза обсудили с Александром Костенко низкий уровень зарплаты на предприятиях ЖКХ, отметили, что на многих предприятиях отсутствуют коллективные договоры. Как правило, там до сих пор не созданы первичные профсоюзные организации, не соблюдаются трудовые права, слабо ведется культурно-массовая и спортивно-оздоровительная работа. Но что самое сложное – доступ к трудовым коллективам таких предприятий профсоюз не получает из-за активного противодействия работодателей.

Как отметила Светлана Кожухарь, такой документ как обращение необходим профсоюзу для создания представительных органов работников на предприятиях ЖКХ. Когда этим органом является профсоюзная организация, все переговоры по подготовке коллективного договора, охране труда или заработной плате, проходят на профессиональном уровне, что в конце концов идет на пользу не только работникам, но и предприятиям. Отрасль нуждается сегодня в кадрах, в поднятии престижа профессии, без взаимного усилия социальных партнеров сделать это невозможно!

«Для обеспечения правовой организации трудовых отношений, способствующих согласованию интересов работников и работодателей, - рекомендует обращение, - в соответствии с Трудовым кодексом РФ целесообразно заключить в течение 2013 года коллективные договоры на предприятиях ЖКХ независимо от форм собственности».



Источник: Life-news.ru