Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Данные на 30 июня 2025


В Федерацию профсоюзов Приморского края за минувшую неделю поступили сведения о двух тяжелых несчастных случаях.

47-летняя оператор свиноводческих комплексов ООО «Русагро-Приморье» получила травму от вращающейся лопасти вентилятора.

53-летний электромонтер-линейщик «НПК Химстройэнерго» получил травму при монтаже металлической опоры.

Представители профсоюзов Приморья принимают участие в расследовании происшествий.


Данные предоставлены членскими организациями ФППК.

Подробно о ситуации на рынке труда Приморья смотрите в таблице.

 

Светлана Силантьева: «Руководитель и председатель профкома должны быть «в одной лодке»

Директор КГБУСО «Уссурийский социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних» Светлана Силантьева работает в социальной сфере почти четверть века. Она искренне уверена, что работа с детьми – это призвание, а сплоченный и дружный коллектив невозможно представить без сильного профсоюза.

Виктор Пинский: «Россия вместе с партнерами формирует многополярную архитектуру мира»
Экономическая интеграция, развитие сферы безопасности и дипломатия – направления в международной политике, благодаря которым Россия вместе с партнерами определяет и формирует многополярную архитектуру мира

Новости

Федерация профсоюзов Приморского края обучила группу профсоюзных тренеров


10 мар 2011

 Радио "Лемма", 9 марта 2011

Федерация профсоюзов Приморского края обучила группу профсоюзных тренеров. Это уже четвёртая группа студентов вузов Владивостока, которые со знанием дела будут рассказывать о значении профсоюзного движения своим сверстникам. В этом году обучение прошли двадцать пять студентов из ДВФУ, ВГУЭС, МГУ и Дальрыбвтуза. 
Молодёжный Совет Федерации профсоюзов Приморского края четвёртый год подряд обучает студентов для работы с молодёжью. Курс для профсоюзных тренеров состоит из информационного блока о профсоюзе и специально разработанного тренинга, по итогам которого студенты составляют макет своего первого профсоюзного урока. Комментирует руководитель Департамента Информационно-аналитической работы Маргарита Усова.

</span> <p><span>&quot;Профсоюзы исходят из того, что время человеческой жизни - это главная ценность. Это то, что действительно принадлежит человеку, то чем он сам распоряжается. Специалист, который потратил время на образование, имеет квалификацию, должен получать отдачу в виде достойной заработной платы. Адекватной его вкладу в производственный процесс и общему уровню цен на товары и услуги. Человек отдает владельцу бизнеса самое ценное, что у него есть – время своей жизни. Как его использовать – должен думать руководитель. Организация процесса производства - это задача менеджера. Если предприятие работает неэффективно, если производительность труда не высока, значит, неэффективно и непрофессионально работает менеджмент. Возможно, надо переформатировать организацию производственного процесса, поменять его структуру, заняться переоборудованием, использовать более современные технологии. Сегодня бизнес свою некачественную работу по руководству предприятиями компенсирует тем, что экономит на работниках. Это заведомо низкая зарплата работников, например, несоблюдение элементарных норм безопасности труда, людей заставляют работать на уже давно морально и физически изношенном оборудовании. Федерация профсоюзов Приморского края каждую неделю фиксирует широкий спектр нарушений трудовых прав: есть факты задержек зарплаты и другие. Отстаивать собственные трудовые права – это целая профессия, иногда это сложнее делать, чем заниматься своей непосредственной работой. Однако, если ты хочешь, чтобы к тебе относились как к человеку, защищать себя необходимо. Это нормально для цивилизованного общества. Эту мысль мы хотим в первую очередь донести до студентов и школьников. Каждый должен понимать, что он лично несет ответственность за себя, своих коллег и предприятие. Наиболее эффективна коллективная защита – через профсоюз. Это подтверждают известные всей стране истории борьбы за трудовые права приморских профсоюзов. Мы обращаемся к разуму детей. Мы просим их думать. Если человек соглашается работать без оформления трудового договора, он заведомо рискует не получить зарплату&quot;. </span></p></div> <div style="height: 1px; width: 1px; overflow: auto" CONTENTEDITABLE id="idContentTmp" name="idContentTmp"></div><input type="hidden" name="arr[content]" /><!--<textarea name="source"></textarea>--> <table width="730" border="0" cellspacing="0" cellpadding="4" align="center"> <tr> <td bgcolor="Gray" align="center"><input type="submit" name="save" value="Cохранить документ" onClick="return save_doc('f1', 'row[1533][content]','row[1533][gmtdate]', '');" class="save" /></td></tr></table></form></div></td></tr></table> <table width="750" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" align="center"> <tr> <td valign="top" align="right"><img alt="" src="../img/shadow.gif" width="191" height="7" /></td></tr></table><br /> </body> </html>