Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Данные на 23  мая 2022

Прояснилась судьба работников дальнегорского "Бора" - большая часть трудового коллектива  трудоустроена на ООО "Дальнегорский ГОК".

Профсоюзу работников образования Приморья удалось отстоять от ликвидации Детско-юношескую спортивную школу в Шкотовском районе, где занимаются более 150 детей.  Она продолжит свою работу, а персонал сохранит рабочие места.

Задержка части заработной платы за вторую неделю апреля на ГМК "Дальполиметалл" - она выплачена не в полном объеме.

В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения о двух смертях и четырех тяжелых  несчастных случаях  на предприятиях Приморья.

Ножевое ранение по неосторожности стало причиной смерти 52-летнего  матроса одного из судов ФГБУ "Дальневосточный  экспедиционный отряд аварийно-спасательных  работ".

Предположительно  от сердечного приступа умер 62-летний водитель дальнегорской торговой компании "ДБС".

...

Задача номер один для профсоюзов Приморья – борьба за повышение зарплаты и выполнение всех соглашений с социальными партнерами.

Владимир Исаков
Председатель Федерации профсоюзов Приморского края
Главные события профсоюзов Приморья 2016-2020
У нас была цель – сплотить россиян, и это получилось, - Максим Саенко

Более 11 тысяч километров за 26 дней преодолели участники Всероссийского профсоюзного автопробега Владивосток-Волгоград/Севастополь. Он прошел под лозунгами «Zа мир! Труд! Май» и «Za мир без нацизма!». В самой масштабной акции ФНПР участвовали 51 тысяча человек и 8,5 тысяч автомобилей.

Автопробег стартовал 12 апреля во Владивостоке.

Новости

Сделать индексацию зарплаты обязательной для работодателя требуют почтовики Приморья


7 Мар 2013

Такое решение было продиктовано непростой кадровой ситуацией, сложившейся в региональном филиале ФГУП "Почта России".

Владивосток, 7 марта, PrimaMedia. Сделать индексацию зарплаты обязательной для работодателя требуют почтовики Приморья. Такое решение было продиктовано непростой кадровой ситуацией, сложившейся в региональном филиале ФГУП "Почта России". Сегодня здесь испытывают настоящий кадровый голод, вызванный неконкурентным уровнем оплаты труда в отрасли, сообщает РИА PrimaMedia со ссылкой на газету "Солидарность".

"Средняя заработная плата работников филиала за 2012 год составила 17,3 тысячи рублей и выросла за год всего на 3,9%, - говорит председатель Приморской краевой профсоюзной организации работников связи Александр Савкин. – Таким образом, отставание от среднемесячной заработной платы по Приморскому краю составляет более 10 тысяч рублей.

Стоит отметить, что за прошедший год производительность труда в Приморском филиале выросла на 12%, т. е. оказалась в три раза выше, чем рост уровня заработной платы в филиале. Нам не индексировали заработную плату в течение 2012 года, хотя это предусмотрено коллективным договором. Отчасти причину мы видим в нечеткой формулировке этого положения колдоговора. Там есть приписка, что индексация проводится "при наличии средств". А средств, естественно, не оказалось, т. е. на людях попросту сэкономили".

Чтобы такого не происходило впредь, пленум выступил за исключение из колдоговора фразы "при наличии средств" и включение в документ другой формулировки - "безусловную индексацию заработной платы", а также за то, чтобы в договоре был четко прописан механизм индексации.

"В проекте постановления пленума был пункт о мерах коллективного реагирования на сложившуюся ситуацию. В частности, о сборе подписей работников - членов профсоюза Приморского филиала ФГУП "Почта России" - в поддержку ежегодной "безусловной индексации" заработной платы на индекс роста потребительских цен на товары и услуги, - поясняет Александр Савкин. – Не скрою, были сомнения в том, включать или не включать этот пункт в постановление. Но большинство членов президиума поддержало эту идею. Принятый документ дает нам право начать акцию по сбору подписей, как только будет разработан образец подписного листа".

В работе пленума Приморской профсоюзной организации работников связи принимали участие коллеги из нескольких регионов Дальневосточного федерального округа - Магаданской области, Камчатского края и Еврейской автономной области. Они активно участвовали в общей дискуссии, так как у себя в регионах переживают те же проблемы, что и приморские почтовики.

"Везде в дальневосточном регионе уровень заработной платы в отрасли ниже средней, и везде ее годовой рост оказался ниже уровня инфляции и роста производительности труда, - отмечает Александр Савкин. – В итоговую резолюцию пленума вошел целый ряд и других предложений по улучшению условий труда в отрасли. В настоящее время мы готовим документы пленума для отправки в адрес ФГУП "Почта России" с припиской – рассмотреть данное постановление и поддержать инициативу профсоюза".

Кстати, председатель Центрального комитета профсоюза работников связи России Анатолий Назейкин на страницах газеты "Солидарность" уже оценил ситуацию в ФГУП "Почта России", как катастрофическую.

"Профсоюз занимается постоянным мониторингом ситуации в Почте России, и выводы неутешительны: инфраструктура предприятия изношена, многие универсальные услуги убыточны, а дотации государства не покрывают и малой доли расходов предприятия на оказание этих услуг.

Больше всего мне, руководителю отраслевого профсоюза, стыдно за то, что у наших почтовиков такая низкая заработная плата. На российском рынке труда она неконкурентна: люди, занятые в других отраслях экономики, получают гораздо большую зарплату. И такая проблема существует у почтовиков во всех регионах России. Это означает, что люди не стремятся работать в сфере почтовых услуг, отсюда и очень высокая текучесть кадров среди почтовых работников. Естественно, подобное положение дел отрицательно сказывается на качестве услуг", - сказал Анатолий Назейкин.

Как ранее сообщало РИА PrimaMedia, "Почта России" в Приморье испытывает кадровый голод. Низкий уровень заработной платы в филиале предприятия стал причиной 50% смены кадров в течение одного года.



Источник: PrimaMedia