Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Данные на 29 ноября 2021

Педагогам муниципальных образовательных организаций среднего профобразования в Артеме и Уссурийске не платят за классное руководство, во Владивостоке - платят не в полном объеме. Отраслевой профсоюз региона обратился по этому поводу к министру профессионального образования Приморья.

11 работников сократят на участке холодного водоснабжения Партизанской ГРЭС, причина - передача функций по обеспечению водоснабжением потребителей пос. Лозовый муниципальному округу. Трудоустроят на предприятии только троих, четверо уходят на пенсию, восемь человек остаются без работы.

В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения о двух смертях и четырех тяжелых несчастных случаях на производстве.

Без признаков жизни обнаружен 57-летний машинист котельной Чугуевского филиала компании "Приморавтодор".

27-летний мастер по добыче рыбодобывающей компании ТУРНИФ получил несовместимую с жизнью травму головы.

Тяжелые ожоги ног зафиксированы у 34-летнего сборщика...

Задача номер один для профсоюзов Приморья – борьба за повышение зарплаты и выполнение всех соглашений с социальными партнерами.

Владимир Исаков
Председатель Федерации профсоюзов Приморского края
Главные события профсоюзов Приморья 2016-2020
Ученики, учителя и лишь потом отчеты

Что поможет привлечь молодые и опытные кадры в отрасль, в чем залог успешной работы педагога, чем полезен профсоюз руководителю, - об этом накануне Дня учителя мы говорили с директором МБОУ СОШ№44 г. Владивостока, председателем Молодежного совета городской профорганизации образования Игорем Астрединовым.

- Игорь Александрович, в вашем случае профессия учителя - это осознанный выбор или случайность?

- Не скажу, что я мечтал работать в школе.

Профсоюзные лидеры заняли места в комитетах Госдумы
Центральная профсоюзная газета «Солидарность» , 12 октября 2021, 13:10

Новости

Федерация профсоюзов Приморья: падение реальных доходов может заставить людей труда вновь выйти на улицы


3 Окт 2015

Невыплаты или задержки зарплаты или отказ от ее индексации, сокращения рабочих мест и закрытия предприятий – проблемы, которыми жила Федерация профсоюзов Приморского края (ФППК) в последние пять лет. Единственным способом переломить нежелание работодателя выполнить свои обязанности перед сотрудниками, порою, бывает лишь угроза готовящегося коллективного действия. Об этом передает ДВ-РОСС.

Предупреждение в 2011 году в средствах массовой информации (СМИ) о предстоящей «итальянской забастовке» в «Ярославской горнорудной компании» вызвало интерес прокуратуры, и только после ее предписания работодатель изволил выполнить требования рабочих.

В 2012 году о голодовке заявил коллектив владивостокской коррекционной школы-интерната №2, которому «забыли» повысить зарплату. Предшествующая этому «переписка» приморской краевой организации Профсоюза работников образования и науки с губернатором Приморья, краевым департаментом образования и науки изменить ситуацию не помогла. Всероссийский «Электропрофсоюз» вынужден был прибегать к угрозам, дабы добиться заключения отраслевого тарифного соглашения на условиях, выгодных работникам.

Голодовка, протест, перекрытие магистралей, «стучание касками», заявление о готовящихся коллективных действиях в средствах массовой информации (СМИ), – главные инструменты профсоюзов, отстаивающих права человека труда. Об угрозе коллективных действий заявляли в Приморье в течение последних пяти лет работники культуры, здравоохранения, образования, а также сотрудники ЖКХ.

Как показала практика, эффект давали «пятиминутки в обед», во время которых работники стучали касками, требуя выплатить зарплату, или традиционные приостановки работы. Так не единожды вынужден был поступать профком ГХК «Бор».

«Профсоюзы пытались действовать на опережение, предупреждали работодателей и власть о грядущих протестах, организовывали совместные встречи для обсуждения и решения проблемы, влекущей за собой нарушения прав работников. Но только открытый конфликт и декларация радикальных намерений, а не здравый смысл закона, к сожалению, вынуждали работодателей и власть прислушиваться к людям, вступать в переговоры», — констатирует председатель Федерации профсоюзов Приморского края, депутат Госдумы РФ Виктор Пинский.

И как только профсоюзы снижали напор, поверив обещаниям изменить ситуацию, работодатели тут же откладывали их в долгий ящик. Так произошло на предприятиях КГУП «Примтеплоэнерго», схожая ситуация и с выплатой зарплат бюджетникам.

Поводами для выхода на профсоюзные митинги и пикеты в 2010-2015 годах были также политические события, происходящие в стране и мире — выборы депутатов Госдумы РФ, президента России, присоединение Крыма и конфликт в Украине. Профсоюзы, будучи или их инициаторами, или участниками, выражали консолидированное мнение организации.

Рост цен и коммунальных платежей, падение реальных доходов россиян, задержки или невыплаты зарплат, а также предстоящие массовые увольнения, о которых неустанно рассказывает ФППК, – все это говорит о возможности новых выступлений профсоюзов.

Источник: ДВ-РОСС