На последнем в уходящем году заседании межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников на территории Приморского края в среду, 19 ноября, были рассмотрены 54 заявки на привлечение рабочей силы из-за рубежа в 2026 году. С учетом рекомендаций комиссии и ранее согласованных заявок потребность в иностранных работниках в Приморском крае на 2026 год составит 6430 человек.
Единственным вопросом повестки дня стало изучение заявок работодателей об увеличении размера определенной потребности в привлечении иностранных работников на 2026 год. Всего заявок поступило 54, однако в полном объеме комиссия согласовала запросы только восьми организаций на 296 человек – большинство из них будет трудиться в рыбохозяйственной отрасли.
Еще 14 заявок согласованы частично – количество дополнительно привлеченных работников по ним в 2026 году составит 191 человек. Полностью отклонить комиссия решила 32 заявки – в таких сферах, как сельское хозяйство и производство стройматериалов, строительство, заготовка древесины, добыча полезных ископаемых. Причины отклонения – стандартные: возможность удовлетворения потребности в работниках за счет местных трудовых ресурсов, заработная плата ниже МРОТ, несоблюдение работодателем допустимой доли привлечения ИРС.
В то же время, у работодателей, чьи заявки были поставлены под сомнение, есть возможность устранить недочеты, показав в отчетности реальную заработную плату, а также предоставив более полную информацию о задачах, для реализации которых привлекаются работники-иностранцы. И впоследствии вновь обратиться за согласованием квоты – с бОльшими шансами на одобрение.
Отметим, что изначально к отклонению в полном объеме предлагалось 37 заявок. Однако по некоторым заявкам, где возникали сомнения в целесообразности привлечения требуемого количества работников, члены комиссии голосовали отдельно. При обсуждении таких спорных ситуаций председатель Федерации профсоюзов Приморского края Дмитрий Кравченко высказал мнение, что главным фактором должно быть неукоснительное соблюдение трудового законодательства в части легальности оплаты труда: если компания отчитывается о зарплате ниже МРОТ, это может быть признаком теневой занятости.
Как и в ходе предыдущих заседаний комиссии, отдельно обсудили вопрос привлечения специалистов из КНР на строительство Находкинского завода минеральных удобрений: компания-подрядчик подала заявку на привлечение в 2026 году более 4 тысяч человек в дополнение к ранее согласованным 1350 иностранным специалистам. Кроме того, в 2026 году на важном для края строительстве продолжат трудиться более 1,2 тысячи работников, привлеченных в 2025 году. Члены комиссии сошлись во мнении, что на данный момент заявленная потребность в иностранных работниках превышает фактическую, поэтому заявку согласовали частично – в количестве 70 человек дополнительно к ранее утвержденной квоте.
После рассмотрения заявок председатель межведомственной комиссии, руководитель Агентства миграционной политики Приморского края Михаил Сорокин напомнил, что недавно президент России Владимир Путин утвердил Концепцию миграционной политики РФ на период 2026-2030 годов. Она предусматривает большую самостоятельность субъектов РФ в регулировании вопросов привлечения иностранной рабочей силы, а также усиление ответственности работодателей, которые привлекают работников-иностранцев. Агентство миграционной политики намерено подготовить проект Положения о работе межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования ИРС на территории Приморского края с учетом Концепции, конкретизировав механизмы принятия решений по вопросам привлечения иностранных работников.
Добавим, что недавно Профсоюзы Приморья поддержали проект постановления губернатора Приморского края, устанавливающего перечень видов экономической деятельности, в которых хозяйствующим субъектам запрещено привлекать в качестве работников иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность на основании патента. В 2026 году количество «запретных» для найма мигрантов видов деятельности может составить более 80, что вдвое больше, чем в текущем году. По мнению председателя ФППК Дмитрия Кравченко, привлечение рабочей силы из-за рубежа должно быть «точечным» – лишь в тех отраслях, где ощущается острый дефицит кадров.