Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Данные на 26 февраля 2024

В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения о трех смертях на рабочих местах.   

42-летний сторож МБОУ СОШ №2 был обнаружен без признаков жизни.

62-летний машинист–кочегар котельной Жилищно-коммунальной службы №4 Филиала ФГБУ «ЦЖКУ» пожаловался на недомогание, ему предложили прилечь, а позже обнаружили без признаков жизни. Сотрудники "скорой" констатировали биологическую смерть.

42-летний вальщик леса компании «Восточный» во время запила дерева получил травмы, несовместимые с жизнью.

Представители профсоюзов Приморья участвуют в расследовании этих происшествий. 
Данные предоставлены членскими организациями ФППК.
Подробно о ситуации на рынке труда Приморья смотрите в таблице.
Валерий Онисенков: «Все всегда начинается с «тройки смелых»

Существует расхожий стереотип о том, что профсоюзы, действующие на приморских предприятиях, либо появились там в момент создания самих производств, еще в советские времена, либо, если это федеральные компании, то организованы по спущенной «кальке» сверху. И тот факт, что организовать с нуля первичную профорганизацию можно – и совсем несложно – в организациях любой формы собственности (причем, мнение работодателя на этот счет ничего не решает – на вашей стороне закон), часто многих удивляет.

Виктор Пинский принял участие в заседании 65-й сессии Парламентского Собрания Союза Беларуси и России
Москва, 18 декабря – Парламентское собрание Союза Беларуси и России планирует интенсифицировать работу в сфере энергетики, транспорта, экономике, промышленности и торговли.

Новости

Что делать, когда увольняют с работы?


4 Дек 2008

 

ВИДЕО Что делать, когда увольняют с работы? Видеорепортаж Татьяны Гнездиловой 2 декабря 2008 | 17:29




О сокращении штата заявили 20 крупных предприятий Приморья. Это последние данные центра занятости края. Как отразился мировой финансовый кризис на приморском рынке труда?
 
У Артема Йвторой свободный от работы день. С 1 декабря он временно безработный. В своей финансовой компании кредитным экспертом проработал почти 4 года. Но шансы восстановиться есть. Говорит, уволили незаконно.
 
Артем, временно безработный: "Директор вызвал за неделю, разговор был короткий. Говорит, в связи с тяжелой ситуаций в компании вам нужно уволиться. Грубо говоря, меня не уволили, а поставили в такие условия, чтобы я уволился".
 
Весь арсенал средств прописан в Трудовом кодексе Российской Федерации.
 
По букве закона работодатель обязан предупредить работника за 2 недели о сокращении и выплатить зарплату, минимум, за 2 месяца. И еще одно обязательное условие.
 
Максим Саенко, юрист-консультант: "Нужно знать, что когда человек попадает под сокращение, ему работодатель должен предоставить вакансии, вплоть до дворника. А если они его не устраивают, то и платить, пока он ищет работу".
 
"Проработал 12 лет, уволили", "урезали зарплату на 20 %". Таких заявлений и жалоб, что бизнес экономит на персонале у юристов Приморья скопилось несколько сотен, еще больше – на Интернет-страницах. В инспекции по труду заявляют: кризис-кризисом, но трудовой кодекс никто не отменял.
 
 Сергей Кожушко, главный государственный инспектор труда в Приморском крае: "В этом году на прием было около 10 тысяч человек. В основным все конфликтные ситуации связаны с системой оформления трудовых договоров. А соответственно увольнения. Важно, что только суд может признать увольнение незаконным".
 
О сокращениях трудовую инспекцию края оповестили 20 предприятий. Уже несколько недель и в Центр занятости населения поступает информация о десятках уволенных. Но официальную статистику безработных в Приморье специалисты кризисной пока не называют.
 
Нет пока кризиса и с вакансиями. Сегодня востребованы специалисты не модных, но всегда нужных профессий. Продавцы, повара, штукатуры, строители и дворники. На Интернет-сайтах это самые многочисленные и рейтинговые вакансии.Видео