Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Данные на 15 апреля 2024


Профсоюз и руководство компании  «ННК-Приморнефтепродукт» наконец заключили Соглашение по регулированию взаимоотношений между работодателем и профорганизацией на 2024 год. 

В Федерацию профсоюзов Приморского края поступили сведения о трех смертях и шести тяжелых травмах на производстве.

59-летний инженер организационно-планового отдела в/ч 59313-43 МО РФ найден без признаков жизни на рабочем месте.

37-летний инженер-механик предприятия «Русский Краб» во время обеденного перерыва почувствовал недомогание и упал, приехавшей по вызову «скорой помощи» спасти его не удалось. 

Групповой несчастный случай произошел в компании «ЭкоБласт». На территории «Дальзавода» в резервуаре проводилась подготовка к проведению сборочных работ. Из-за возгорания в соседнем помещении 35-летний сотрудник погиб, его коллеги в возрасте 25, 39, 40 и 50 лет отравились угарным газом.

39-летняя бухгалтер ИП Шейнгауз В.Л., выходя из кабинета, упала в обморок и получила серьезную черепно-мозговую...
«Работа председателя профорганизации - это неблагодарный, тяжелый и напряженный в психологическом отношении труд», - Александр Чередниченко

Как рождаются профлидеры, почему одним достаточно просто вступить в профорганизацию и своими профвзносами поддерживать ее работу, а другим не жаль времени и сил для того, чтобы менять условия труда и жизни коллег к лучшему, - об этом мы говорили с Александром Чередниченко, председателем профорганизации «Приморских тепловых сетей», которая работает сразу в трех городах края – Владивостоке, Артеме и Партизанске - и объединяет 16 цеховых организаций.

Александр Чередниченко пришел на предприятие в марте 2000 года - слесарем по ремонту котельного оборудования и проработал в этой должности пять лет.

Виктор Пинский принял участие в заседании 65-й сессии Парламентского Собрания Союза Беларуси и России
Москва, 18 декабря – Парламентское собрание Союза Беларуси и России планирует интенсифицировать работу в сфере энергетики, транспорта, экономике, промышленности и торговли.

Новости

Профсоюз «Вольфрама» рассчитывает подписать коллективный договор на основе отраслевых стандартов


15 Апр 2014

Профсоюзная организация «Вольфрам» (объединяет работников Лермонтовского горно-обогатительного комбината в Приморье) рассчитывает подписать новый коллективный договор с собственниками комбината на основе отраслевых стандартов, принятых в горной металлургии, сообщил председатель профсоюза, мастер технологической смены обогатительной фабрики Лермонтовского ГОКа Андрей Медведев.

«Наше предприятие несколько лет входило в структуру КГУП «Примтеплоэнерго» и коллективный договор строился на принципах, выработанных профсоюзом работников жизнеобеспечения. После возвращения ГОКа в сферу горной металлургии мы хотим принять такой коллективный договор, который бы в полной мере отражал специфику работы металлургов и те позиции, которые закреплены в отраслевом соглашении, заключенном между работодателями и горно-металлургическим профсоюзом России»,— сообщил профлидер.

Лермонтовский ГОК, расположенный в поселке Светлогорье Пожарского района Приморья, стал широко известен в России и за рубежом в июне 2009 года, после того как профсоюз предприятия организовал голодовку. Ее причиной стала остановка производства и невыплата заработной платы работникам. На тот момент люди уже более полугода не получали зарплату. Весь поселок Светлогорье, а это 1300 человек, был на грани выживания. Ситуация выровнялась лишь к ноябрю 2009 года, после того как по требованию профсоюза в ее решение вмешались власти региона, получив личные указания на тот момент премьер-министра РФ Владимира Путина и президента страны Дмитрия Медведева. Тогда ГОК на пять лет был взят в аренду у ООО «Русский Вольфрам» и стал филиалом КГУП «Примтеплоэнерго».

Администрация Приморского края для погашения задолженности по заработной плате выдала ГОКу кредит под гарантию губернатора, в результате чего предприятие восстановило добычу вольфрама и запустило в работу фабрику по его обогащению. В настоящее время комбинат работает устойчиво и уже вышел на прибыльность. В поселке улучшилась социальная обстановка, на предприятии работает 300 жителей поселка, их средняя зарплата составляет 23 тыс. рублей и выплачивается без задержек.

Ранее сообщалось, что до 2007 года предприятие являлось филиалом горно-металлургического комплекса «Дальполиметалл» (г. Дальнегорск Приморского края) и было высокорентабельным. Дело — в уникально высоком содержании вольфрама в руде на месторождении в Светлогорье — оно составляет около 6% на тонну. В 2007 году у «Дальполиметалла» закончился срок аренды, и хозяином комбината стало московское ООО «Русский вольфрам».



Источник: Коммерсант