Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Данные на 27 мая 2024

Педагогов Надеждинского муниципального района, в нарушение условий трудового договора, Положения об оплате труда и колдоговора,  оставили без выплат из стимулирующего фонда. Профсоюз работников образования Приморья обратился к начальнику  районного управления образования с требованием принять меры по устранению нарушения

На «Дальполиметалле» задержка выплаты заработной платы увеличилась до 12 дней.


В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения о двух смертях и шести тяжелых несчастных случаях на предприятиях Приморья.

55-летний плотник-столяр «Приморской краевой клиническая больница № 1» потерял сознание и умер.

59-летний мастер по добыче «Тихоокеанского управления промысловой разведки и научно-исследовательского флота» скончался по пути следования к порту.

Групповой несчастный случай произошел во Владивостокском центре организации работы ЖД станций: две женщины, дежурные по станции, попали в ДТП, возвращаясь домой после смены.
...
«Понимание, зачем нужен профсоюз, пришло, когда я работала директором школы», - Елена Остапенко

Чем профсоюз может помочь работодателю, а депутатский мандат – профактивисту, что лучше всего мотивирует людей на вступление в профорганизацию, - об этом мы говорили с лидером профсоюзной организации образования г. Большой Камень, депутатом муниципальной думы, учителем математики Еленой Остапенко.

- Понимание того, что без профсоюза никак не обойтись в нашем деле, пришло, когда я была, как ни странно, директором школы.

Пинского наградили Медалью Столыпина II степени
Награду вручил премьер-министр РФ Михаил Мишустин

Новости

Коллектив ДЭСПа: Мы хотим сохранить институт для развития энергетики Дальнего Востока


5 Ноя 2015

Уволенные сотрудники "Дальэнергосетьпроекта" были разочарованы встречей со Светланой Горячевой

Ликвидация АО "Дальэнергосетьпроект" (ДЭСП) ведет к разрушению инженерного потенциала в энергетике Дальнего Востока, маломощные структуры, созданные на обломках ДЭСПа, не смогут качественно решать задачи по развитию региона, поставленные сегодня правительством России. Такую точку зрения высказали уволенные работники ДЭСПа на встрече с членом Совета Федерации от Приморья Светланой Горячевой, сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе Федерации профсоюзов Приморского края.

Как известно, Светлана Горячева ранее поддерживала требования коллектива и просила вмешаться в ситуацию министра энергетики РФ Александра Новака. На прошедшей встрече выяснилось, что ее мнение изменилось. Член Совета Федерации отметила, что не понимает, почему специалисты не идут на работу во вновь созданные структуры.

– Я получила ответ о том, что ликвидация была признана неправильной и вместо нее намечено осуществить реорганизацию с тем, чтобы оптимизировать деятельность проектного института, который назвали филиалом, – сказала Светлана Горячева. – Есть 63 вакансии, куда вы можете перейти с сохранением заработной платы и соцпакета. Может быть, это выход из положения?

Позицию коллектива озвучила начальник архитектурного отдела Татьяна Юдина, которая пояснила, что несколько десятков человек не смогут комплексно выполнять задачи по проектированию объектов энергетики, это не что иное, как конторы типа "рога и копыта" которые будут до 80% заказов отдавать субподрядчикам.

– Я работала в ДЭСПе более 30 лет, – сказала Татьяна Юдина, – мы своим руками поднимали этот институт, учились проектировать объекты 110 - 220 - 500 кВ, расширяли зону своей  ответственности. Сегодня до Урала нет института, равного нашему по потенциалу и качеству работы. В 90-е годы мы по полгода сидели без зарплаты, но выстояли, сохранили институт. Но сегодня люди, у которых, очевидно, отсутствует государственное мышление, разрушили его под искусственными, надуманными предлогами.  Нас специально подводили под долги. Мы выигрывали тендеры, формировали портфель заказов, но из-за мелких, незначительных замечаний оплата работ откладывалась на многие месяцы. Сегодня нам предлагают идти работать во вновь созданный филиал научно-технического центра ФСК ЕЭС во Владивостоке, но уважающие себя специалисты отказываются это делать, потому что для нас важно не сохранить "тепленькие места", а сохранить уникальный инженерный потенциал ДЭСП для Дальнего Востока. Это не личный интерес, это позиция – со мной или без меня, но институт должен работать.

Экс-геолог департамента изыскательских работ Олег Голов отметил, что под видом реорганизации ДЭСПа идет вымывание интеллектуального потенциала с Дальнего Востока.

– Я опытный специалист и мне уже сегодня предлагают работу в Подмосковье с окладом 100 тысяч рублей. Но я не хочу ехать в Москву, я хочу жить и работать здесь, хочу, чтобы здесь жили и работали мои дети. Поймите, что мы боремся не только за свои рабочие места и оклады, мы защищаем  государственные интересы, которые в данном случае заключаются в том, чтобы сохранить ДЭСП как структуру, не деля ее на части и не разрушая ее, – сказал Олег Голов.

Кроме того, по информации профсоюзного комитета на 9 октября 2015г. из 220 уволенных сотрудников ДЭСПа в дирекцию ПАО "ФСК ЕЭС" - МЭС Востока перешло 18 человек, в филиал ОАО "НТЦ ФСК ЕЭС" – девять человек. Бывшие сотрудники указали работодателю на отсутствие рабочих мест для уволенных работников отдела изысканий, невозможность для молодежи работать качественно без опытных наставников, и на тот факт, что структура из 30 – 60 человек не в состоянии выполнять проектные работы комплексно.

Напомним, 84 работника "Дальэнергосетьпроекта" решили оспорить законность увольнения. Предварительные слушания по искам начались на этой неделе в Ленинском районном суде во Владивостоке.

Источник: РИА PrimaMedia