Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Данные на 22 июля 2024

В Федерацию профсоюзов Приморского края поступили сведения об одной смерти и двух тяжелых несчастных случаях на предприятиях Приморья.

63-летний капитан «Приморской транспортной компании» найден без признаков жизни.

37-летний слесарь– сборщик летательных аппаратов ААК «Прогресс» упал с высоты при выполнении монтажа.

65-летний рабочий детского сада № 33 «Ручеек» с. Михайловка получил травмы, когда под ним провалилась плита.

Представители профсоюзов Приморья участвуют в расследовании этих происшествий.
Данные предоставлены членскими организациями ФППК.
Подробно о ситуации на рынке труда Приморья смотрите в таблице.
«У нас невероятно благодарная профессия», - Екатерина Шлык

У начальника Уссурийского и Спасского почтамтов Екатерины Шлык в подчинении 72 отделения и около 900 человек. Ей порой самой не верится - ни в то, что она управляет таким коллективом, ни в то, что вообще работает на почте, причем уже 15 лет.

- О том, что когда-то окажусь в этой сфере, никогда не думала.

Пинского наградили Медалью Столыпина II степени
Награду вручил премьер-министр РФ Михаил Мишустин

Новости

Руководство приморского завода «Бор», на котором введено конкурсное производство, решило не продлевать коллективный договор?


24 Фев 2016

Быть ли коллективному трудовому спору в горно-химической компании «Бор» (Дальнегорск, Приморский край), решится завтра. На четверг запланирована конференция трудового коллектива предприятия, которая должна выдвинуть требования к работодателю. Главное из них – продление на период конкурсного производства коллективного договора на предприятии. Об этом передает ДВ-РОСС.


— Соглашение об этом профсоюз и представитель работодателя подписали в конце ноября прошлого года, когда «Бор» уже находился в стадии банкротства, — рассказал председатель профсоюзной организации «Бор» Сергей Матвеев. – Однако в начале февраля мы получили письмо конкурсного управляющего Андрея Берсенева, в котором он отказывается от выполнения этого соглашения. Таким образом, на неопределенный период работники «Бора», которые и без того рискуют потерять работу, остаются без защиты.

  Коллективный договор – основной для каждого предприятия документ. В нем прописаны взаимные обязательства работников и работодателя. Описаны условия труда и оплаты. Договор устанавливает сроки выплаты зарплаты, гарантии для работников. При этом учитываются особенности конкретного производства и территории.

— Отказываясь соблюдать коллективный договор, работодатель программирует негативные последствия, дестабилизацию социально-экономической обстановки. Непонятно зачем, учитывая предстоящие в стране и регионе выборы, — сказал председатель Федерации профсоюзов Приморского края Владимир Исаков. – Дальнегорск – это вообще сложная территория, учитывая, что весь городской округ зависит от нормальной работы двух градообразующих предприятий. Разумеется, федерация полностью на стороне трудового коллектива. Наша позиция – работодатель обязан соблюдать коллективный договор, будет ли это новый документ, или продленный старый, неважно. Люди должны быть по максимуму защищены. – добавил он.

ФППК уже проинформировала о возможном коллективном трудовом споре третью сторону социального партнерства – администрацию Приморского края. Кроме того, в конференции на «Боре» примут участие представители ФППК, сообщает пресс-служба Федерации профсоюзов Приморского края.

Источник: ДВ-РОСС