Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

О Федерации

Данные на 7 июля 2025

В Федерацию профсоюзов Приморского края за минувшую неделю поступили   сведения о двух смертельных, двух тяжелых и одном групповом несчастном случае.

45-летний чокеровщик ООО «Рассвет» был обнаружен без сознания в вахтовом домике, работник скончался во время транспортировки в медучреждение.

48-летний докер-механизатор АО «Порт Восточные ворота - Приморский завод» выполняя погрузочные работы в трюме судна, получил травму, несовместимую с жизнью.

55 –летний капитан, а также 34 –летний механик и 28-летний мастер по добыче рыбы судна РБ-906, принадлежавшее ООО «Акватехнологии», получили ожоги тела различной степени тяжести.

62-летняя птицевод ООО «АгроПтица» получила травму, упав с высоты 1,5 м.

59-летний слесарь-инструментальщик  АО ААК «Прогресс» получил травму головы.

Представители профсоюзов Приморья принимают участие в расследовании происшествий.

Данные предоставлены членскими организациями ФППК.

Подробно...

Вадим Щипанов: «В сфере охраны труда нет важных и неважных задач»

О том, какие вопросы входят в его сферу ответственности, мы попросили рассказать специалиста по охране труда ГБУЗ «Краевая детская клиническая больница №1», представителя молодежного совета Приморской краевой организации Профсоюза работников здравоохранения РФ Вадима Щипанова.

Виктор Пинский: «Россия вместе с партнерами формирует многополярную архитектуру мира»
Экономическая интеграция, развитие сферы безопасности и дипломатия – направления в международной политике, благодаря которым Россия вместе с партнерами определяет и формирует многополярную архитектуру мира

О Федерации

Семинар-практикум «Управление персоналом учреждений в 2016 году – внедрение профстандартов»


26 окт 2016

26 октября 2016, 10:00-17:00, г. Владивосток, ул. Вс. Сибирцева, 15, «Учебно-методический центр» ФППК, каб. 309. 

Стандарты определяют принципиальные качества профессионалов данной области, а также различные требования к их деятельности. Стандарты профессиональной деятельности могут включать стандарт (кодекс) профессиональной этики, описание квалификаций специалистов данной области, описание основных видов деятельности, программы повышения квалификации, правила сертификации уровня квалификации специалистов конкретных профессий и пр.

Это нововведение вызывает массу вопросов у работодателей и представителей кадровых служб.

В связи с этим мы проводим практический семинар для руководителей, директоров предприятий, главных бухгалтеров, сотрудников кадровых служб, юристов, специалистов по труду и заработной плате.

Посетив семинар участники получат практические инструменты для разработки наименования мероприятий и ожидаемых результатов для составления плана-графика внедрения профессиональных стандартов. Смогут оценить какое образование необходимо сотруднику для соответствия занимаемой должности и направить его для прохождения курсов профессиональной переподготовки или повышения квалификации

На семинаре будут рассмотрены правовые и организационные вопросы в управлении кадрами учреждений с учетом внедрения профессиональных стандартов.

Подготовка учреждений к внедрению профстандартов, особенности переходного периода, проблемы и перспективы. Реестр профстандартов, областей и видов профессиональной деятельности, трудовых функций. Структура профессионального стандарта. Алгоритм действий учреждений при внедрении профстандартов.

• Оценка соответствия квалификации персонала профстандартам

Методы проведения и подведения итогов оценки квалификации или аттестации. Порядок перевода работника на другую должность или расторжение трудового договора по результатам аттестации. Организация обучения работника в случае несоответствия профстандарту и порядок повторной оценки квалификации. Разрешение конфликтных ситуаций по результатам оценки квалификации/аттестации.

• Новые требования к кадровому делопроизводству

Новые требования к кадровому делопроизводству в условиях внедрения эффективного контракта и профстандартов. Локальные акты учреждений: порядок внесения изменений. Порядок приведения в соответствие наименований должностей профстандартам и квалификационным справочникам. Корректировка должностных инструкций и штатного расписания. Последние изменения в оформлении трудовых книжек, личных дел. Отражение в документах совмещения и совместительства.

• Государственный контроль за реализацией нововведений

Государственный контроль за реализацией нововведений в практической деятельности учреждений. Проверки Гострудинспекции: основания для проведения проверки, виды, сроки и процедуры. Основные нарушения трудового законодательства из практики ГИТ. Обжалование административных решений, действий (бездействия) должностных лиц. Порядок привлечения к административной и уголовной ответственности.

• Практикум

Анализируем и внедряем профессиональные стандарты на примере профстандарта «Специалист по управлению персоналом», должностной инструкции – Специалиста по персоналу.

• Вопросы и ответы.

Автор и ведущий семинара: Консультант-практик в сфере Трудового законодательства и кадрового менеджмента. Опытный юрист – Трудкова Тамара Витальевна.

Стоимость обучения: 4500 руб., для постоянных клиентов скидка – 10%!!!

В стоимость включены: кофе-пауза, комплект раздаточного материала, удостоверение о повышении квалификации. Оплата за наличный и безналичный расчет. Для участия в обучении необходимо заполнить регистрационную форму.

26 октября 2016, 10:00-17:00, г. Владивосток, ул. Вс. Сибирцева, 15, «Учебно-методический центр» ФППК, каб. 309.

Звоните нам по телефонам: 8 (423) 222-53-57, 226-12-23, E-mail- mc-fppk@mail.ru

Лицензия на образовательную деятельность Серия 25Л01 № 0001229, рег. № 186 от 30.05.2016 г.