Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Интернет-приемная

Работникам "ЛОТТЕ Отель Владивосток" существенно изменили условия труда - возложили дополнительные обязанности без дополнительной оплаты. Профсоюз обратился к президенту отеля с требованием устранить нарушение Трудового кодекса РФ,

Сотрудникам «Дальполиметалла», отправившимся в отпуск в феврале,  выплатили положенные отпускные в полном объеме.

В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения об одном тяжелом несчастном случае на производстве.   

38-летний рабочий 350-го завода ЖБИ лишился пальца во время работы.

Представитель профсоюзов Приморья участвуют в расследовании происшествия.

Данные предоставлены членскими организациями ФППК в таблице.
"Теперь мой черед отдавать тепло и любовь маленьким пациентам"

"Медсестры – это отдельная каста специалистов, которые не просто ассистируют врачу", - уверена главная медицинская сестра Краевой детской клинической больницы №1 Нина Бондаренко, с которой мы поговорили о нюансах этой важной профессии, особенностях работы с маленькими пациентами и о том, для чего медработникам нужно объединяться в профсоюз.

В Краевую детскую клиническую больницу №1 Нина Анатольевна пришла студенткой в 2008 году.

Виктор Пинский принял участие в заседании 65-й сессии Парламентского Собрания Союза Беларуси и России
Москва, 18 декабря – Парламентское собрание Союза Беларуси и России планирует интенсифицировать работу в сфере энергетики, транспорта, экономике, промышленности и торговли.

Интернет-приемная

Вопрос

16.04.2011 02:21

Здравствуйте!Правильно ли мы понимаем Федеральное отраслевое соглашение п,3.1.5. \"Продолжительность времени, связанного с исполнением работни-ком трудовых обязанностей, включает в себя время работы (смены) и время, связанное с производством.
Время, связанное с производством на подземных, открытых и других видах работ
включает:
- время на получение наряда (выдача наряда);
- время на санитарно-бытовое обслуживание (нахождение в АБК для переодевания и мытья, получения и сдачи средств индивидуальной защиты и приборов контроля, питьевой воды, горячего питания, сухого пайка и т.п.);
- время передвижения к стволу и обратно на поверхности шахты (для открытых работ - к месту работы и обратно);
- время ожидания спуска в шахту (с момента прихода к стволу до момента входа в клеть);
- время передвижения от ствола к месту работы и обратно в подземных выработках;
- время передвижения к месту работы на разрезах.\",что это время подлежит оплате по разработенным нормам в коллективном договоре? Заранее спасибо.

Мы имеем в виду
ФОС по угольной промышленности РФ на 2010-2012 годы в силе с 1.01.2010.
пункт 3.1.5

18.11.2011 00:22

Представляется, что данное соглашение ещё не вступило в силу.

Дело в том, что на официальном сайте Роуглепрофа не размещен проект Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности Российской Федерации на 2010-2012 годы. Имеется только текст постановления Президиума Рсоуглепрофа 13 от 26.01.2010 года, которым председателю Росуглепрофа И.И. Мохначуку Поручено подписать Федеральное отраслевое соглашение по угольной промышленности Российской Федерации на 2010-2012 годы.

В специализированных правовых базах "Консультант Плюс", "Гарант", "Кодекс" текст Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности Российской Федерации на 2010-2012 годы отсутствует.

В сети Интернет текста соглашения нет, имеется только информация от 10.02.2010 года о том, что Генеральный директор ОАО "Сибирская угольная энергетическая компания" (ОАО "СУЭК") Владимир Рашевский и председатель Российского независимого профсоюза работников угольной промышленности (Росуглепроф) Иван Мохначук подписали очередное федеральное отраслевое соглашение по угольной промышленности РФ.

По-видимому в настоящее время соглашение проходит процедуру официальной регистрации в установленном законом порядке.

У нас не имеется текста рабочего проекта соглашения.

Просим Вас предоставить в электронном виде текст проекта соглашения полностью. Только в этом случае мы сможем предоставить квалифицированный ответ на поставленный Вами вопрос.