Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Данные на 17 июня 2024

На «Дальполиметалле» двухдневная задержка заработной платы, также не выплачиваются отпускные за июнь.

В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения о пяти смертях и двух тяжелых несчастных случаях на предприятиях Приморья.

Групповой несчастный случай произошел в компании «ЛидерСтройИнвест»: слесари по ремонту оборудования (46 и 48 лет), спустившись в колодец, отравились токсичным газом.

42-летний водитель погрузчика «Строительной компании «МОСТ» почувствовал себя плохо и был доставлен в больницу, где скончался.

43-летний вахтенный матрос компании «Антей», находясь на промысле краба-сырца в Японском море, пожаловался на самочувствие и умер, реанимационные действия не помогли.

47-летний электрик судовой компании «Камчатское морское пароходство» выпрыгнул за борт, на судно его подняли без признаков жизни. 

26-летний матрос обработки «РРПК Восток» получил травму левой ноги.

51-летний специалист по сервису компании «МЕГАКОМ»...
«Понимание, зачем нужен профсоюз, пришло, когда я работала директором школы», - Елена Остапенко

Чем профсоюз может помочь работодателю, а депутатский мандат – профактивисту, что лучше всего мотивирует людей на вступление в профорганизацию, - об этом мы говорили с лидером профсоюзной организации образования г. Большой Камень, депутатом муниципальной думы, учителем математики Еленой Остапенко.

- Понимание того, что без профсоюза никак не обойтись в нашем деле, пришло, когда я была, как ни странно, директором школы.

Пинского наградили Медалью Столыпина II степени
Награду вручил премьер-министр РФ Михаил Мишустин

Новости

Профсоюз Ярославской горнорудной компании добился повышения зарплаты


13 Июл 2009

 

Профсоюз Ярославской горнорудной компании добился повышения зарплаты



С 1 июня на 10% увеличились тарифы и оклады работников предприятия. И это – значительная победа профсоюза компании.

Как рассказал "Н" председатель профсоюзной организации ООО "Ярославская ГРК" Валерий Онисенков, 24 апреля профсоюз и работодатель заключили соглашение, где одним из главных пуктов было повышение заработной платы. На расширенном заседании профкома с участием директора и представителей районных и местных властей работников убеждали не участвовать в профсоюзных коллективных действиях 1 мая.

- Мы планировали митинг, на котором недовольные низким уровнем жизни люди могли поднять неприятные для многих вопросы, -  рассказывает Валерий Онисенков. - Нам говорили, что у руководства Приморского края  хватает проблем с нашумевшим Светлогорьем, а в Хорольском районе только выбрали нового главу. Договорились тогда так: мы не проводим митинг, но работодатель выполняет наши требования - и стороны подписали устраивающее всех соглашение.
        
Но так как социальное партнёрство  у нас ещё только развивается, и не привыкли господа-работодатели в полной мере выполнять свои обязательства перед трудовым коллективом, самый важный для работников пункт о повышении заработной платы этого соглашения в оговоренный срок выполнен не был. Почти полторы тысячи человек были обмануты в своих ожиданиях. Профсоюзная организация начала бороться за выполнение соглашения. Мы обратились в крайком профсоюза горно-металлургической отрасли, Федерацию профсоюзов Приморского края, Федеральную инспекцию по труду. К переговорам по выполнению соглашения подключились все, к кому обратилась профсоюзная организация. Лишь его  инициатор – администрация Хорольского района осталась в стороне. Видимо, считая, что простые рабочие должны исполнять свои обещания, а  вот их оппонентам это не обязательно.

Благодаря активной поддержке Федерации профсоюзов Приморского края, вмешательству Федеральной инспекции по труду в Приморском крае, а также личному визиту председателя Приморского краевого комитета горно-металлургического профсоюза России Леонида Синевича в Ярославку, в процессе переговоров с работодателем было найдено необходимое понимание. На предприятии вышел в свет приказ о повышении тарифов и окладов с 1 июня 2009 г. на 10%. Немаловажно, что это приведет в том числе и к дополнительному поступлению денежных средств в бюджет района через дополнительные налоговые отчисления с возросшей заработной платы, а это - прямая заинтересованность власти, которая осталась в стороне.

Особо хочу отметить, что положительное решение данного вопроса стало возможным только благодаря активной солидарной поддержке профсоюзного комитета Ярославской горнорудной компании всеми вышестоящими профсоюзными организациями. Это должно лишний раз показать трудящимся: кроме профсоюза за работающего человека сейчас заступаться никто не будет.

Источник Ежеденевные Новости