Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Новости

Работникам "ЛОТТЕ Отель Владивосток" существенно изменили условия труда - возложили дополнительные обязанности без дополнительной оплаты. Профсоюз обратился к президенту отеля с требованием устранить нарушение Трудового кодекса РФ,

Сотрудникам «Дальполиметалла», отправившимся в отпуск в феврале,  выплатили положенные отпускные в полном объеме.

В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения об одном тяжелом несчастном случае на производстве.   

38-летний рабочий 350-го завода ЖБИ лишился пальца во время работы.

Представитель профсоюзов Приморья участвуют в расследовании происшествия.

Данные предоставлены членскими организациями ФППК в таблице.
"Теперь мой черед отдавать тепло и любовь маленьким пациентам"

"Медсестры – это отдельная каста специалистов, которые не просто ассистируют врачу", - уверена главная медицинская сестра Краевой детской клинической больницы №1 Нина Бондаренко, с которой мы поговорили о нюансах этой важной профессии, особенностях работы с маленькими пациентами и о том, для чего медработникам нужно объединяться в профсоюз.

В Краевую детскую клиническую больницу №1 Нина Анатольевна пришла студенткой в 2008 году.

Виктор Пинский принял участие в заседании 65-й сессии Парламентского Собрания Союза Беларуси и России
Москва, 18 декабря – Парламентское собрание Союза Беларуси и России планирует интенсифицировать работу в сфере энергетики, транспорта, экономике, промышленности и торговли.

Новости

Работники "ЛуТЭКа" в Приморье объявили о готовящейся забастовке


6 Мар 2013

Работники одного из крупнейших поставщиков тепла и электроэнергии в Приморье ЗАО "ЛуТЭК" (филиал ОАО "Дальневосточная генерирующая компания" (ДГК)), не согласившись с кадровыми изменениями на предприятии, объявили о готовящейся забастовке.

Федерация профсоюзов Приморского края (ФППК) сообщает, что на "ЛуТЭКе" решение о начале процедуры подготовки к акции протеста было принято на конференции трудового коллектива предприятия, "где обсуждались итоги переговорного процесса между работниками и работодателем о состоявшемся сокращении кадров".

"По мнению коллектива "ЛуТЭК", некоторые из сокращенных должностей убраны из штатного расписания незаконно", - говорится в сообщении.

"Речь идет о декабрьском сокращении штатов во всех филиалах ОАО "ДГК". По нашему филиалу - ЗАО "ЛуТЭК" - было сокращено несколько должностей, в том числе несколько инженеров - по охране труда, по зданиям и сооружениям и инженер службы промышленной безопасности. Речь идет о специалистах, которые непосредственно занимаются обеспечением безопасных условий труда на предприятии", - приводит ФППК слова руководителя профсоюзной "первички" "ЛуТЭКа" Сергея Белякова.

По его данным, профсоюз предложил работодателю восстановить эти должности. Была создана комиссия, однако стороны ни о чем не договорились. Поэтому коллектив на конференции принял решение о начале активных действий.

"Забастовочный комитет избран, он и назначит дату проведения забастовки", - отмечает С.Беляков.

"Нам не понятно, почему работодатель занял такую жесткую позицию. Более того, нам уже пообещали судебные иски, прокуратура вручила предписание, что забастовка является незаконной", - добавил лидер профкома.

В свою очередь, директор по персоналу и корпоративному развитию ОАО "ДГК" Евгений Осипков сообщил агентству "Интерфакс - Дальний Восток", что все мероприятия по сокращению численности персонала в филиале проведены в полном соответствии с действующим трудовым законодательством РФ.

"Законность действий работодателя подтверждена Государственной инспекцией труда в Приморском крае и департаментом труда и социального развития Приморского края. Кроме того, не поступило ни одного заявления о нарушениях или ущемлении прав от сокращаемых работников", - отметил он.

В связи с этим, по его словам, основное требование представителей работников - отменить приказ о сокращении персонала - не может быть признано правомерным.

Е.Осипков также подчеркнул, что при исполнении указанного приказа о сокращении массовых увольнений в филиале "ЛуТЭК" не произошло.

"Фактически из 39 должностей, указанных в документе, сокращены два специалиста, остальные сотрудники работают в филиале или ушли на заслуженный отдых с выполнением всех положений коллективного договора", - пояснил собеседник агентства.

По его словам, в 2013 году дополнительно на вакантные рабочие должности приняты шесть человек.

"Таким образом, проведена оптимизация штата с увеличением доли рабочих специальностей и уменьшением числа управленческих должностей", - подчеркнул Е.Осипков.

Он также отметил, что работодатель оставляет за собой право обратиться в суд с вопросом о законности решения о забастовке.

"При любом развитии событий потребители Приморского края не ощутят никаких перебоев и ограничений в обеспечении тепловой и электрической энергией", - добавил представитель ДГК. Источник: ИНТЕРФАКС [ www.interfax.ru ]



Источник: Вести:Приморье