Стороны подписали новое трехстороннее соглашение о регулировании социально-трудовых отношений
Все предложения профсоюзов Приморья учли в тексте нового трехстороннего соглашения о регулировании социально-трудовых отношений между профсоюзами, работодателями и администрацией города Владивостока. Договоренности, достигнутые в ходе переговоров, скрепили своими подписями на документе глава Владивостока Игорь Пушкарев, председателя Координационого Совета организаций профсоюзов Владивостока Людмила Карамова и Лидия Козлова – генеральный директор ОАО "Электрический транспорт", которая представляла сторону работодателей, а это 45 ведущих предприятий города, сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе ФППК.
Впервые для того, чтобы договориться, представителям трех сторон понадобилась всего одна встреча в рамках трехсторонней комиссии по регулированию социально трудовых отношений. И, по мнению профсоюзов, это показатель возросшего взаимопонимания и качества партнерства.
"Нам очень приятно, что сотрудничество Федерации профсоюзов Приморского края с администрацией и работодателями развивается настолько успешно, — сказал председатель ФППК, депутат Думы Владивостока Владимир Исаков. — В наше непростое время подписание подобных соглашений дает людям уверенность в завтрашнем дне, рождает желание работать и развивать экономику города. Это немаловажно, поскольку слово "кризис" всегда действует на людей деструктивно. Аналитические исследования показывают, что там, где есть профсоюз, в 90% случаев нет "серой заплаты". Само наличие профсоюзной организации говорит о качестве и надежности предприятия".
Глава Владивостокского городского округа Игорь Пушкарев отметил, что профсоюзы активно участвуют в развитии экономики города.
"Участников соглашения становится больше, это говорит о том, что наша совместная работа востребована и полезна. Опыт показывает, что когда общественность и власть объединяют усилия, получается самый лучший в социальном плане результат. Новые возможности открываются перед городом в связи с принятием закона "О свободном порте Владивосток". И, разумеется, не случайно лидер приморских профсоюзов, председатель Федерации профсоюзов Приморского края Владимир Исаков, вошел в состав наблюдательного совета свободного порта Владивосток. Сегодня в этом проекте девять участников, но уже подано 160 заявок и мы ожидаем, что количество резидентов порта достигнет тысячи и более. В общей сложности будет создано около семи тысяч рабочих мест, и они наверняка будут получать "белую" зарплату, потому что в противном случае собственник рискует потерять статус резидента свободного порта. Я прошу профсоюзы не быть сторонними наблюдателями и включиться в эту работу, вносить конструктивные предложения по развитию свободного порта, которые мы будем передавать в правительство", — сказал Игорь Пушкарев.
Сторона профсоюзов внесла 16 предложений в текст Соглашения. Для этого члены рабочей группы собрали и обобщили пожелания профсоюзного актива своих организаций.
По словам руководителя департамента социально трудовых отношений ФППК Ларисы Беловой, текст соглашения содержит много новаций.
"Благодаря нашей настойчивости в территориальном соглашении появился совершенно новый раздел — гарантии деятельности профсоюзов на территории Владивостокского городского округа. Кроме того, мы прописали возможность контролировать соблюдение трудовых прав работников при проведении процедур банкротства, разработке и реализации мероприятий по финансовому оздоровлению организаций-должников. В нынешней сложной экономической ситуации чрезвычайно важно, чтобы профсоюзы участвовали в рассмотрении вопросов массового высвобождения работников и могли варианты их дальнейшего трудоустройства. Закреплено право профсоюзов добиваться через коллективные договоры ограничения привлечения работников сторонних организаций и иностранных работников, вести информационно-разъяснительную работу о сущности заемного труда и негативных последствиях использования такой формы труда для работников. В числе основных социально-экономических показателей мониторинга качества и уровня жизни населения появились такие параметры, как объем инвестиций в экономику города, оборот организаций по видам экономической деятельности, доля убыточных предприятий на территории города", — подчеркнула Лариса Белова.
Трехстороннее соглашение о регулировании социально-трудовых отношений между профсоюзами, работодателями и администрацией Владивостока подписано уже в четвертый раз. Документ является главным для территории, потому что оговаривает самые существенные для каждого жителя вопросы: условия труда и ее оплату, гарантии на случай потери работы и другие. Впервые стороны договорились об условиях социального мира в городе в марте 2007 года.
Текст нового соглашения, которое будет действовать до 23 декабря 2018 года, был утвержден на заседании городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений 10 декабря. В работе комиссии принимают участие 45 человек, из них 12 представляют Федерацию профсоюзов Приморского края.
В Приморье действуют восемь территориальных трехсторонних соглашений: в городских округах Уссурийска и Спасска-Дальнего, Кавалеровском, Михайловском, Ольгинском, Надеждинском, Пограничном и Чугуевском муниципальных районах.
Профсоюзы принимают энергичные меры к тому, чтобы соглашения были подписаны в каждом муниципальном образовании Приморского края.
Источник: PrimaMedia