Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Интернет-приемная

Данные на 2 августа 2021

Работники образовательных организаций Кировского района обращаются в отраслевой профсоюз с жалобами на начисление заработной платы не в полном объеме и ее несвоевременную выплату. Отметим, что с начала 2021 года это уже третий случай нарушения трудовых прав педагогических работников района. Профсоюз подготовил обращение в Гострудинспекцию для проведения очередной проверки.

В Федерацию профсоюзов Приморского края на минувшей неделе поступили сведения о смерти и тяжелом несчастном случае на рабочих местах.

В Надеждинском районе без признаков жизни на рабочем месте найден 59-летний оператор-заправщик "РН-Востокнефтепродукт".

Вторую неделю подряд в мониторинге фигурирует Владивостокский отряд ведомственной охраны филиала "Ведомственная охрана железнодорожного транспорта РФ". В этот раз 59-летний стрелок предприятия, совершая обход железнодорожных путей, получил компрессионный переломом позвоночника.

Представители профсоюзов Приморья участвуют в расследовании этих происшествий....

Задача номер один для профсоюзов Приморья – борьба за повышение зарплаты и выполнение всех соглашений с социальными партнерами.

Владимир Исаков
Председатель Федерации профсоюзов Приморского края
Главные события профсоюзов Приморья 2016-2020
Юрий Милютин: "Профессионала делает не запись в "корочке", а опыт"

Строительная отрасль - двигатель экономики. А она, в свою очередь, держится на плечах работающих в ней людей. Потомственный строитель, каменщик-монтажник 5-го разряда завода ЖБИ-3  Юрий Милютин отдал профессии 40 лет и о сделанном когда-то выборе не жалеет.

В отрасль он пришел вслед за отцом и четырьмя братьями.

Виктор Пинский предлагает увеличить субсидирование перелетов на Дальний Восток
На расширенном заседании по вопросу повышения доступности авиаперелетов для жителей Дальнего Востока депутаты Государственной думы подняли вопрос об обеспечении льготников билетами по сниженным ценам.

Интернет-приемная

Вопрос

16.04.2011 03:34

Добрый день, меня уволили по сокращению еще в декабре, не трудовую книжку не отдают до сих пор, не з/п не отдают за ноябрь и декабрь. Устал биться с этой ужасно компанией.Ответьте мне пожалуйста что я смогу сделать, а то директор мне угрожает, что если я пойду в Трудовую инспекцию, то напишет в трудой уволен по статье!!!! Помогите.

18.11.2011 00:22

Во-первых, Вы должны, в соответствии со ст. 84.1 ТК РФ ознакомиться с приказом под роспись. По Вашему требованию работодатель обязан выдать Вам надлежащим образом заверенную копию приказа . Это позволит Вам убедиться, что приказ издан о прекращении с Вами трудовых отношений действительно по сокращению численности или штата (ст. 81 п. 2 ТК РФ).

Не выдав своевременно в день увольнения работнику трудовую книжку работодатель тем самым нарушил требования ст.84.1 ТК РФ. В данной статье сказано, что «по письменному обращению работника, работодатель обязан выдать ее не позднее трех рабочих дней со дня обращения работника».

Согласно ст. 234 ТК РФ работодатель обязан возместить работнику материальный ущерб, причиненный в результате задержки выдачи работнику трудовой книжки.


За защитой своих прав Вы вправе обратиться в Рострудинспекцию в Приморском крае ( ул. Пологая, 68, тел. 26-96-63 или в Прокуратуру города.

При наличии на предприятии профсоюзной организации, Вам могла быть оказана практическая правовая помощь в защите Ваших прав на всех уровнях урегулирования трудового конфликта.