Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Интернет-приемная

Данные на 15 апреля 2024


Профсоюз и руководство компании  «ННК-Приморнефтепродукт» наконец заключили Соглашение по регулированию взаимоотношений между работодателем и профорганизацией на 2024 год. 

В Федерацию профсоюзов Приморского края поступили сведения о трех смертях и шести тяжелых травмах на производстве.

59-летний инженер организационно-планового отдела в/ч 59313-43 МО РФ найден без признаков жизни на рабочем месте.

37-летний инженер-механик предприятия «Русский Краб» во время обеденного перерыва почувствовал недомогание и упал, приехавшей по вызову «скорой помощи» спасти его не удалось. 

Групповой несчастный случай произошел в компании «ЭкоБласт». На территории «Дальзавода» в резервуаре проводилась подготовка к проведению сборочных работ. Из-за возгорания в соседнем помещении 35-летний сотрудник погиб, его коллеги в возрасте 25, 39, 40 и 50 лет отравились угарным газом.

39-летняя бухгалтер ИП Шейнгауз В.Л., выходя из кабинета, упала в обморок и получила серьезную черепно-мозговую...
«Работа председателя профорганизации - это неблагодарный, тяжелый и напряженный в психологическом отношении труд», - Александр Чередниченко

Как рождаются профлидеры, почему одним достаточно просто вступить в профорганизацию и своими профвзносами поддерживать ее работу, а другим не жаль времени и сил для того, чтобы менять условия труда и жизни коллег к лучшему, - об этом мы говорили с Александром Чередниченко, председателем профорганизации «Приморских тепловых сетей», которая работает сразу в трех городах края – Владивостоке, Артеме и Партизанске - и объединяет 16 цеховых организаций.

Александр Чередниченко пришел на предприятие в марте 2000 года - слесарем по ремонту котельного оборудования и проработал в этой должности пять лет.

Виктор Пинский принял участие в заседании 65-й сессии Парламентского Собрания Союза Беларуси и России
Москва, 18 декабря – Парламентское собрание Союза Беларуси и России планирует интенсифицировать работу в сфере энергетики, транспорта, экономике, промышленности и торговли.

Интернет-приемная

Вопрос

03.04.2012 12:56
Добрый день! К вам обращаются учителя МБОУ СОШ № 131 г. Уссурийска. С 1 сентября 2011 года по распоряжению губернатора учителям была повышена заработная плата на 30%. В нашем же школе учителям повысили зарплату лишь на 10%. С января 2012 года по постановлению губернатора Приморского края от 27 января 2012 года и решением Законодательного Собрания Приморского края, было решено увеличить зарплату учителям на 30%. Нам зарплату не повысили. 20 февраля 2012 года председатель Думы Уссурийского городского округа обратился к главе УГО С.П. Рудице с предложением о пересмотре вопроса оплаты труда в общеобразовательных и дошкольных учреждениях г. Уссурийска. С его слов, 31.01.12 проект нормативного правогого акта по увеличению заработной платы учителей был предъявлен депутатам думы УГО, но в констатирующей части нет ссылки на постановление губернатора, и депутаты просто поверили разработчикам, которые поставили базовые оклады в данном нормативном правовом акте ниже на 24%, чем на других территориях Приморского края. На уровне Думы УГО вопрос о повышении остался нерешенным. В школе было проведено совещание, на котором администрация школы, в лице директора, объяснила, что если мы перейдем на новую оплату труда (повышение 30%), то будут ощущать повышение только учителя-стажисты, кто имеет стаж менее 15 лет будут получать значительно меньше,чем в настоящее время, будут отсутствовать стимулирующие выплаты. Получается, Уссурийск — отдельное «государство» и законам РФ и Приморского края не подчиняется? Ждем ответа. Спасибо.
03.04.2012 12:56