Мы работаем, чтобы сделать жизнь лучше!

Интернет-приемная

Данные на 15 апреля 2024


Профсоюз и руководство компании  «ННК-Приморнефтепродукт» наконец заключили Соглашение по регулированию взаимоотношений между работодателем и профорганизацией на 2024 год. 

В Федерацию профсоюзов Приморского края поступили сведения о трех смертях и шести тяжелых травмах на производстве.

59-летний инженер организационно-планового отдела в/ч 59313-43 МО РФ найден без признаков жизни на рабочем месте.

37-летний инженер-механик предприятия «Русский Краб» во время обеденного перерыва почувствовал недомогание и упал, приехавшей по вызову «скорой помощи» спасти его не удалось. 

Групповой несчастный случай произошел в компании «ЭкоБласт». На территории «Дальзавода» в резервуаре проводилась подготовка к проведению сборочных работ. Из-за возгорания в соседнем помещении 35-летний сотрудник погиб, его коллеги в возрасте 25, 39, 40 и 50 лет отравились угарным газом.

39-летняя бухгалтер ИП Шейнгауз В.Л., выходя из кабинета, упала в обморок и получила серьезную черепно-мозговую...
«Работа председателя профорганизации - это неблагодарный, тяжелый и напряженный в психологическом отношении труд», - Александр Чередниченко

Как рождаются профлидеры, почему одним достаточно просто вступить в профорганизацию и своими профвзносами поддерживать ее работу, а другим не жаль времени и сил для того, чтобы менять условия труда и жизни коллег к лучшему, - об этом мы говорили с Александром Чередниченко, председателем профорганизации «Приморских тепловых сетей», которая работает сразу в трех городах края – Владивостоке, Артеме и Партизанске - и объединяет 16 цеховых организаций.

Александр Чередниченко пришел на предприятие в марте 2000 года - слесарем по ремонту котельного оборудования и проработал в этой должности пять лет.

Виктор Пинский принял участие в заседании 65-й сессии Парламентского Собрания Союза Беларуси и России
Москва, 18 декабря – Парламентское собрание Союза Беларуси и России планирует интенсифицировать работу в сфере энергетики, транспорта, экономике, промышленности и торговли.

Интернет-приемная

Вопрос

06.08.2012 10:42
Добрый день, я имею 36 лет трудового стажа, наград нет, мне 56 лет. Имею ли я право получить звание Ветерана труда? Галина
06.08.2012 10:42

Говоря о понятии «Ветеран труда РФ» необходимо иметь в виду, что ветеран труда России это официально закрепленное на государственном уровне звание. Законодатель сформулировал закон о ветеранах таким образом, что далеко не каждый долго работавший человек имеет право на получение этого звания.

Необходимо обратить внимание, что звание ветеран труда РФ вне зависимости от территориального проживания гражданина присваивается компетентным органом за добросовестный, долгий и, как правило, выдающийся труд, что подтверждается наличием наград у соискателя этого звания.

Именно поэтому в соответствии с частью первой статьи 7 Федерального закона от 12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах» ветеранами труда России являются:

-лица, которые имеют удостоверение «Ветеран труда»;

-лица, которые награждены орденами или медалями; лица, которые удостоены почетных званий СССР или Российской Федерации;

-лица, которые награждены ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

-лица, которые начали свою трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Органом, который компетентен, принимать решение о присвоении звания «Ветеран труда», является орган социальной защиты населения администрации соответствующего субъекта РФ.

Таким образом, исходя их информации, содержащийся в Вашем вопросе, маловероятно, что Вы можете рассчитывать на получение звания «Ветеран труда».

Юрисконсульт Общественной юридической консультации Общественной организации «Федерация профсоюзов Приморского края» М.А. Саенко

Юрисконсульт Саенко Максим Андреевич